Для менеджеров

Что же важно для менеджеров?

Основная задача для  менеджеров любого звена состоит в том, чтобы принимать решения, от которого зависит эффективность работы всего подразделения. Чем качественнее решение, тем рентабельнее деятельность. И главный риск состоит в том, что называется «ценой ошибки».

Грамотная оценка всех имеющихся ресурсов, умение моделировать ситуацию, хорошие коммуникативные навыки, наличие лидерских качеств — вот далеко не весь перечень компетенций, которыми должен обладать современный руководитель. От степени развития их зависит карьерный рост и успешность всей управленческой деятельности.

Конечно, есть еще ряд требований, которые предъявляет современный бизнес к руководителям структурных единиц компании или организации. Авторы теорий управления  предлагают разные аспекты к рассмотрению. Один из них — роль эмоционального интеллекта в работе менеджера. Базовая гипотеза такова, что чем выше уровень EQ, тем успешнее руководитель, тем стремительнее его карьера. Более подробно можно прочесть здесь.

[WpProQuiz 2]

 

 

 

 

 

 

 

 

Комментирование закрыто.

Что нужно найти?
Скайп

Подпишись на обновления сайта!получай новые статьи на почту:

Архив
Декабрь 2018
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Июн    
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31  
Яндекс.Метрика
Индекс цитирования.
Подсказки для теста «Словесный портрет»
Смотреть строение уха
Смотреть расположение морщин на лице
Смотреть ладонную карту
Смотреть анатомическую табакерку
Наверх